Préparation au TP comptable assistant

• Connaitre l'ensemble des travaux de base de la fonction comptable
• vérifier, justifie et rectifie tous les mouvements courants des comptes de l'entreprise.
• réaliser les paie
• déclaration de TVA
• contrôler l'ensemble des documents commerciaux sociaux et fiscaux de l'entreprise
• préparer la fin d'exercice comptable et fiscal et présente les indicateurs de gestion.

Programme et dossier professionnel

• Réussir son projet professionnel
• Rédiger son dossier professionnel (DP)
• Votre métier, votre référentiel, votre programme CA
• Préparer mon examen écrit (production pour examen)
• Techniques de recherche d'emploi
• Etre citoyen et vivre sa citoyenneté en France

Production de documents

• Prise de notes
• Courrier, mail et note de service (forme et contenu)
• Le rapport, la note synthèse et le compte rendu
• Outils de bureautique et collaboratif

Environnement d'entreprise

• L’entreprise : Théorie des organisations
• L'entreprise : Statuts et stratégies
• Les principes de la RSE

Gestion , organisation et planification

• La résolution de problèmes
• Gestion du temps
• Les étapes du projet et budget
• Les tableaux de bord

Collecte de l'information

• Le questionnaire (lecture et traitement de l'information)
• Veille : rôles et source de l'information Diffuser le contenu de veille
• L'organigramme : un outil d'information majeur

Droit du travail

• Les sources : conventions, accords et instances
• IRP : Présentation et élections

Les opérations courantes

• Principes comptables, journal, grand-livre et balance
• PCG, partie double et documents comptables
• Enregistrements factures achats, ventes et TVA
• Les avances et acomptes + réductions et frais accessoires
• Les règlements et la banque (CB, effets, chq…)
• Le rapprochement bancaire
• Les indicateurs comptables

Les opérations de fin d'exercice

• Présentation de la fiscalité
• Inventaire (régularisation des charges et pdts) Inventaire (régularisation des stocks)
• Les amortissements
• La dépréciation des postes de l'actif
• Les provisions
• Cession des immobilisations
• Les états de synthèse

Comptabilité analytique

• Charges fixes et variables
• La gestion budgétaire

Comptabilité paie

• Ecritures de paie et éditions
• La Masse Salariale : Le budget prévisionnel
• La DSN

Comptabilité fiscalité

• Introduction générale de l'impôt sur les sociétés
• Calcul IS 2058 A et B
• La déclaration 2571-2572
• Aides fiscales BIC et IS

La taxe sur la valeur ajoutée

• Le champ d'application et la territorialité de la TVA
• La TVA exigible et déductible
• Les entreprises soumises partiellement à la TVA
• Déclaration et paiement de la TVA
• Détermination de la valeur fiscale

Finance de base

• Le cycle d'exploitation + bilan
• Le compte de résultat
• Applications bilan et compte de résultat
• Les soldes intermédiaires de gestion (SIG)
• La capacité d'auto-financement (CAF)

Obligations légales

• L'affichage obligatoire et les documents d'entrée d'un salarié
• Les salariés CDI CDD CTT (embauche, contrat, période essai,…)
• Les salariés Contrats Spécifique (alternance, aidés,...)
• Sécurité dans l'entreprise (Médecine/DUER/TH)
• Absences (CP/RTT/Inaptitude/arrêts maladies/AT)
• Réglementation et législation en vigueur spécifique au handicap

Rémunération

• La politique de rémunération
• Le bulletin de paie (profil salarié, rubriques)
• Le bulletin de paie (avantages et frais pro)
• Temps de travail : l'annualisation, les HS, HC
• Temps de travail : CP et absences diverses
• Temps de travail : Absences (avec IJSS)
• Calcul des ICP et ICCP
• Spécificité : cadre, VRP, intérimaire, apprenti, stagiaire
• Le bulletin de paie (temps partiel)
• Variables de paie (oppositions sur salaires)
• Construire une matrice de paie

Charges et déclarations sociales

• Cotisations sociales et périodicité
• Autres cotisations sociales et le PAS
• La déclaration des salaires : La DSN

Rupture contrat de travail

• Différents types de rupture
• Licenciement
• Solde de tout compte

Communication orale

• Etude des comportements
• La communication verbale et non verbale
• Gestion du stress
• Organiser et animer une réunion
• Gestion des conflits

Réponse à l'appel d'offre

• Dossier administratif
• Dossier technique

Accueil téléphonique et physique

• Prise de contact et filtrage
• Analyse et traitement de la demande
• Les appels sortants
• Les outils et aménagement de l'accueil
• Prise de contact
• Appels sortants
• L’accueil et l’orientation des visiteurs et collaborateurs (dont contrôle d'accès)

Nos bureaux et salles de formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap moteur. Notre partenariat avec Adapei Papillons Blancs d’Alsace nous permet d’adapter nos formations en fonction du handicap de chacun.